麻陽縣:“四輪驅(qū)動”支撐人才返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)

文章來源: 紅星云  時間: 2023-12-14 16:52

近年來,麻陽縣高度重視返鄉(xiāng)人才創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作,突出“四輪驅(qū)動”,在政策、資金、項目上大力支持、強力保障,引導在外創(chuàng)業(yè)能手回鄉(xiāng)發(fā)展。今年,麻陽縣成功入選2023年湖南省農(nóng)村創(chuàng)業(yè)典型縣。

政策驅(qū)動

麻陽縣成立湘商回歸和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作專班,出臺系列創(chuàng)業(yè)就業(yè)扶持政策,實施產(chǎn)業(yè)扶持、創(chuàng)業(yè)補貼、金融資助等行動,2022年對返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員進行融資貸款 9700 余萬元,發(fā)放一次性創(chuàng)業(yè)補貼18萬元。培育各類返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園區(qū),建成農(nóng)村創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新園區(qū)4個,農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新孵化實訓基地2個。支持發(fā)展“一特兩輔”優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè),2023年申報的產(chǎn)業(yè)示范園、省級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園建設(shè)、新型經(jīng)營主體貸款貼息等項目支持創(chuàng)業(yè)主體數(shù)占比達 22%。

人才帶動

通過“村(社區(qū))推薦、鄉(xiāng)鎮(zhèn)選拔、縣審定”的方式,對返鄉(xiāng)人才進行全面摸排、逐一核對、登記造冊,吸納在外人才361人入庫。建立家書聯(lián)絡(luò)機制,定期發(fā)布“致在外人才的一封信”,通過座談會、聯(lián)誼會、“鄉(xiāng)情電話”等方式,鼓勵在外人才回鄉(xiāng)發(fā)展。截至目前,截至目前,麻陽縣回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)主體1.15萬個,創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)人數(shù)達 1.35萬人。2022年農(nóng)村創(chuàng)業(yè)主體就業(yè)人員平均月可支配收入為2348元,年人均可支配收入為28176元,高出當?shù)剞r(nóng)民人均年收入15443元。

服務(wù)推動

麻陽縣以鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)為區(qū)域搭建創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新支持服務(wù)體系,解決就業(yè) 3400 余人。設(shè)立就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)站,搭建就業(yè)推薦平臺,通過開發(fā)崗位安置就業(yè),發(fā)展小作坊、小賣部、小餐館、理發(fā)店、照相館等經(jīng)營性崗位 30 多個,帶動 230 戶家庭就業(yè);通過幫扶車間帶動就業(yè),引進 15 家企業(yè),吸納全縣 300余人就業(yè),其中森佳箱包有限公司、歸臻堂實業(yè)有限公司、龍池玩具服飾有限公司等 3 家?guī)头鲕囬g,解決 17名脫貧勞動力就地就近就業(yè)。通過開展電子電工、家政服務(wù)、種植養(yǎng)殖等10余個專業(yè)培訓,實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)451人。聘請湖南農(nóng)業(yè)大學、湖南省農(nóng)業(yè)科學院專家團隊,采用現(xiàn)場指導、集中培訓和經(jīng)驗交流等方式培養(yǎng)鄉(xiāng)土人才和示范園主,共開展集中培訓、現(xiàn)場指導、園區(qū)交流50余次、10000余人次。

平臺拉動

麻陽縣組建社會化服務(wù)組織33個,2023年鄉(xiāng)土人才增至68名,服務(wù)隊伍增至43支,服務(wù)從業(yè)人員達486人,服務(wù)果農(nóng)4139戶,面積9萬余畝。僅社會化服務(wù)可新增農(nóng)村就業(yè)崗位1000余人,人平年增收8000元,帶動農(nóng)民人平增收500元。以產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)為主體,以龍升社區(qū)為切入點,積極探索推廣產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)和易地搬遷安置社區(qū)兩區(qū)共融、發(fā)展共贏、崗位共設(shè)、要素共享的“兩區(qū)共建”后扶就業(yè)模式,大力促進搬遷戶返鄉(xiāng)就業(yè)增收?!皟蓞^(qū)”免費為搬遷戶開展有針對性的“定向式”“定崗式”“訂單式”套餐培訓?!岸ㄏ蚴健迸嘤栔攸c是加快搬遷戶從農(nóng)民工到企業(yè)職工的轉(zhuǎn)變;“定崗式”培訓重點將勞動力轉(zhuǎn)化為當前稀缺型人才;“訂單式”培訓重點將勞動力轉(zhuǎn)化為急需型人才。近3年來,產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)累計引進各類企業(yè)67家,其中勞動密集型、服務(wù)型企業(yè)33家,新增崗位8000余個,解決脫貧群眾就業(yè)5687人,其中易遷群眾3914人。龍升社區(qū)被評為“全省充分就業(yè)示范社區(qū)”。麻陽“兩區(qū)共建后扶就業(yè)”經(jīng)驗做法吸納進《國家發(fā)改委等部門關(guān)于推動大型易地扶貧搬遷安置區(qū)融入新型城鎮(zhèn)化實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的指導意見》,全國推廣。

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